企业规模越大越好吗？人们之所以追求规模，是因为很多人都自然而然地认为“规模”具有下述三大魅力。一是让企业在行业中有个更好的位置。但这并不决定企业在行业中的位置。二是一定的规模对整合资源有帮助。创业企业相对于有规模的企业在合作时比较弱势，但这并不决定企业拥有的市场。三是规模帮助企业在竞争中获得话语权。企业间竞争，规模大的有好处。但企业与顾客之间，规模没有太大的好处。

因此，规模领先并不真正代表市场领先，一味追求企业规模并不代表具备市场能力。我在持续跟踪中国领先企业的发展和变化时发现，规模领先并不是真正的领先，规模可以让企业领先，但是无法让企业持续领先和发展。

如果因为追求规模而忽略和偏离了原有的定位，忽略了顾客价值，最终会丧失市场，所以规模并不是越大越好。但是越大越好的思想在很多经理人的头脑里根深蒂固。其实，对于顾客而言，规模的大小并不是他们真正关心的，顾客真正关心的是企业为顾客带来什么样的价值，并且他们是否能够感受到这些价值。

还有一点需要大家重视的就是：巨大的企业规模对招募优秀经理不利，所以需要建立充满活力、开明的企业文化来弥补不足。这就是我们常常习惯称之为“大企业病”的现象。杰克韦尔奇就明确地说过：吸引优秀经理人的不是企业的规模，而是积极健康的企业文化。

——北京大学王宽诚讲席教授陈春花